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PMI 윤리 (2)

[PMP 이론 정리 - 3장] 01 PMI 윤리 및 전문직 행동 강령 (2/3)

PMP - 6판/3. PMI 직무 윤리 크램 2017. 9. 19. 00:14

3. 존중심(Respect)3.1 존중심에 대한 설명존중심이란 자신, 다른 사람 및 자신에게 맡겨진 자원에 대해 깊은 관심을 나타내야 할 우리의 의무이다. 우리에게 맡겨진 자원에는 사람, 금전, 명성, 타인의 안전 및 천연 자원이나 환경 자원이 포함될 수 있다.존중심 있는 분위기(environment), 다시 말해 다양한 관점과 견해를 장려하고 가치 있게 여기는 분위기는 상호 협력을 촉진하여 신뢰심, 확신 및 탁월한 성과를 낳게 한다. 3.2 존중심: 기대 기준우리는 전세계 프로젝트 관리 실무자 중 하나로서 다음과 같이 행동한다.3.2.1 우리는 다른 사람들의 규범과 관습을 파악하고 그들에게 불손하게 여겨질지 모르는 행위를 피한다.3.2.2 우리는 다른 사람들의 관점에 귀를 기울여서 그들을 이해하고자 노..

[PMP 이론 정리 - 3장] 01 PMI 윤리 및 전문직 행동 강령 (1/3)

PMP - 6판/3. PMI 직무 윤리 크램 2017. 9. 19. 00:00

1. 비전과 적용 대상1.1 비전과 목적우리는 프로젝트 관리 실무자로서 올바르고 명예롭게 행동할 것을 약속한다. 우리는 높은 기준을 수립하고 직장과 가정 및 직무 수행 현장 등 생활의 모든 부면에서 이를 준수하기 위해 최선을 다한다.본 윤리 및 전문직 행동 강령은 우리 자신에 대한 그리고 전세계 프로젝트 관리 직무에 종사하는 동료 실무자들에 대한 기대사항을 설명한다. 본 강령은 우리가 지향하는 이상과 더불어 직무나 자원 봉사를 수행할 때 적용되는 필수적 행위를 명시한다. 본 강령의 목적은 프로젝트 관리 업계에 대한 신뢰를 고무하고 각자가 유능한 실무자로 발전하도록 돕는 것이다. 이를 위해 적절한 행위가 무엇인지에 대한 프로젝트 관리 업계 전반에 걸친 이해를 확립하고자 한다. 우리는 하나의 집단으로서 프로..

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